Um Desenvolvimento organizacional

um levantamento bibliográfico acerca da gestão feminina em associações negras do sertão

Autores

Palavras-chave:

Gestão Feminina, Associações Negras, Terceiro Setor, Mulheres.

Resumo

O presente artigo debruçou-se sobre as questões que implicam a gestão feminina da Associação de Mulheres Artesãs Quilombolas de Água Branca- AMAQUI e a Associação Descanso de Rei- Delmiro Gouveia, duas entidades que organizaram-se e desenvolveram-se no sertão e que hoje são referências regionais para outros grupos sociais liderados por mulheres. A gestão feminina no terceiro setor, nas entidades pesquisadas, foram investigadas com propósito de tentar entender como o sucesso organizativo se sustenta e quais são as implicações que fazem isso acontecer, tentando estudar em qual nível de empreendedorismo esses grupos sociais se encontram e como seus negócios se estruturam na prática diária. Utilizou-se o método de pesquisa qualitativa bibliográfica, buscando compreender a partir desses textos a relação com os processos de gestão e desenvolvimento que as entidades estudadas apresentem. Enquadrando-se dentro de uma perspectiva de negócio, as associações são consideradas cases de sucesso pois mantém uma relação social de referência muito forte e uma atuação constante nos seus municípios.

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Biografia do Autor

Ednaldo, Instituto Federal de Alagoas - Ifal

Possui graduação em Letras - Português/Inglês pela Universidade Federal de Alagoas (2000), Especialização em Educação a Distância pelo Serviço Nacional do Comércio - Unidade: Alagoas (2009) e Mestrado em Letras e Lingüística pela Universidade Federal de Alagoas (2003) e Doutor em Educação pela Universidade Federal de Pernambuco na área de formação de professores (2015). Atualmente é professor do Instituto Federal de Educação - Alagoas. Tem experiência na área de Letras, com ênfase em Línguas Estrangeiras Modernas, atuando principalmente nos seguintes temas: ensino, turismo, gestão ambiental, literatura infantil, leitura e escrita e ética Formação de professores e Supervisão em Tutoria pela mesma Instituição.

Amosiel, SEBRAE/AL

Possui graduação em Letras pela Faculdade Sete de Setembro (2011). Tem experiência na área de Letras, com ênfase em Português, Inglês e Literaturas. Pós-graduação em Educação pela Faculdade Einstein (2013), Pós-graduado em Direito dos Povos e Comunidades Tradicionais (UFBA-2018). Lecionou na Escola Estadual Indígena José Carapina (Pariconha-AL). Atuou como professor em escola privada lecionando na disciplina de Língua Portuguesa. Atuou como Secretário Municipal Juventude, Cultura e Turismo de Água Branca-AL. Lecionou em Língua Portuguesa na Escola Estadual Delmiro Gouveia. É pesquisador, produtor e ativista cultural. Articulador do Programa de Educação Empreendedora pela Agência do SEBRAE-AL do Regional Delmiro Gouveia. É palestrante nas temáticas de Metodologias Ativas da Aprendizagem e Economia Criativa (Guerreiros Criativos-2021). É empreendedor criativo.

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Publicado

2025-07-17

Como Citar

CORDEIRO DE ASSIS, C.; FARIAS GOMES, E.; L DOS SANTOS FEITOSA, A. Um Desenvolvimento organizacional: um levantamento bibliográfico acerca da gestão feminina em associações negras do sertão. Revista Educação e Ciências Sociais, [S. l.], v. 7, n. 13, p. 168–192, 2025. Disponível em: https://www.revistas.uneb.br/cienciassociais/article/view/21637. Acesso em: 10 jul. 2026.